勞動力
台印簽署移工合作備忘錄 政院官員：開放行業及人數由我方決定
中華民國駐印度代表處與印度台北協會16日上午透過視訊方式，完成台印移工合作備忘錄（MOU）的異地簽署。對此，行政院官員指出，印度勞工素質穩定、評價良好，世界各國都積極爭取；此外，雙方簽署MOU內容將明定印度移工開放行業及人數由台方決定，印度方將依台方需求招募及訓練印度移工，並依雙方法令規定引進僱用。
2024-02-16 17:03
台印簽移工合作備忘錄 官員：不積極爭取恐失去國際競爭優勢
中華民國駐印度代表處與印度台北協會16日上午透過視訊方式，完成台印移工合作備忘錄（MOU）的異地簽署。相關官員表示，近年由於全球普遍陷入大缺工的問題，各國紛紛祭出各種政策爭搶外籍移工，台灣若再不積極爭取印度移工，恐怕就會在這波全球搶人大戰失去競爭優勢。
2024-02-16 16:34
國際勞動力一家親 台南新南向科大新生同遊樂
為讓來台南打拼、學習的外國人都能安心在台南工作、生活，落實黃市長偉哲「希望家園」理念，勞工局辦理「國際勞動力一家親活動」，14日邀請崑山科技大學、台南應用科技大學、南台科技大學新南向國際專班的外籍生一同參與，透過此活動宣導在台生活及相關法令權利。
2023-11-14 16:24
丁學文／經濟吊點滴 德國從歐盟頂峰墜入谷底
從烏俄戰爭到中國火車頭熄火，最大的受害者就是德國。根據國際貨幣基金組織IMF的預測，德國將是今年G7中唯一出現萎縮的經濟體。然而，不太為人所知的是，該國的長期前景也盡顯黯淡。
2023-08-22 16:44
台南勞動力一家親 首場次活動強強滾
為讓來府城打拼、學習的外國人都能安心在台南工作、生活、了解在台相關法令及權益，落實黃市長偉哲「希望家園」理念，勞工局2023年委託飛騰旅行社有限公司台南分公司辦理15場次國際勞動力一家親活動，12日第一場次正式開跑，場次有限、路線多元，邀請台南的事業單位一起組隊報名參加。
2023-08-12 15:06
台南勞動力一家親 勞工局歡迎公司組隊報名
為落實台南市長黃偉哲希望家園理念、促進本、外國人互動交流，勞工局2023年預計辦理15場次國際勞動力一家親活動，全程免費、歡迎轄內有聘僱移工的事業單位踴躍報名參加。
2023-07-20 14:52
擴大移民》人口減少成國安問題 正視勞動力嚴重不足
台灣勞動力不足是一個結構性問題，必需要有更大力道的政策去解決， 而人口數目減少已成嚴重的國安問題，政府應該嚴肅面對，提出解決方案。
2023-06-30 17:35
行走的知識博物館！ 雲嘉南分署表揚愛用高齡勞動力的企業
超高齡社會即將來臨，進用中高齡及高齡工作者已成為未來趨勢，勞動部近年推出的「繼續僱用高齡者補助計畫」，就是要鼓勵企業繼續僱用當年度將滿65歲的員工，每僱用一位達6個月即可開始申請補助，請越久補越多，最長可領18個月，最高可獲25萬8000元的補助！
2023-06-16 17:23
服務量能獲肯定 勞動力發展署頒發績優服務人員獎座表揚
勞動部勞動力發展署每年辦理全國所屬機關「績優服務人員」評選，2022年度雲嘉南分署共有5名同仁獲獎，由發展署署長蔡孟良頒發獎座。
2023-04-26 21:40
劉憶如／少子化重創世界工廠 產業轉型、鼓勵移民是解方
依據中國國家統計局上個月公布的數據，中國2022年人口負成長，為過去61年來首度。去年出生人口956萬人，死亡人口1041萬人，去年底的中國總人口因此較2021年下降85萬，成為14億1180萬人。人口負成長，除了降低整體消費力之外，常因其減少勞動力而引發對經濟成長下滑的疑慮。
2023-03-01 13:15
陸2022勞動人口銳減666萬人 10年間已減少超6500萬人
大陸在農曆春節過後，進入新一年度的搶人招工潮，根據大陸國家統計局數據顯示，去（2022）年16至59歲的勞動年齡人口為8.7556億人，佔總人口數的62.0%。相較於2021年的8.8222億人，減少約666萬人。此外，2011年，大陸勞動力人口在2011年達到峰值約9.4072億人，10年間減少6500多萬人。
2023-02-03 12:54
高齡化趨勢 銀髮族就業人次15年增近3倍
勞動部勞動及職業安全衛生研究所（勞安所）針對17大行業進行「勞動力趨勢探討」研究，發現近15年來，工業部門投保人次比重下降，服務業則有增加趨勢；勞動力年齡層結構以35歲至44歲為主力，55歲至64歲、65歲以上年齡層續留職場人次增加最明顯，分別較2005年增加2.3倍及2.8倍。
2023-01-13 15:54
移民解缺工》李沃牆／勞動參與率現拐點 攬才留才未雨綢繆
台灣的少子化及人口老化路徑已是一條不歸路，國發會預估2026年將正式進入「超高齡社會」。一旦「生之者寡，食之者眾」，人口紅利逐漸消失將反映在勞動參與率下降。因勞動人口減少、生產力弱化，產經政策也須隨之改變，攬才留才宜未雨綢繆。
2023-01-12 16:00
引進外籍白領》林忠正／大量引進移民 否則勞健保破產
人口減少帶給我們的危機，比我們想像的情況嚴重多了！如果我們台灣不趕快改變現況，到了2027年，一半未進大學的壯丁得去當職業軍人才能滿足「抗中保台」的基本國防需求；2028年前，若不調高保費，勞保基金就會破產。若不想如此，就要大幅引進外籍工作者和新移民，否則健保也破產在即！
2022-10-09 00:00
引進外籍白領》林忠正／只要勞力不要移民？ 移工政策缺乏廣闊視野
台灣應該更積極地引進外國人才，我甚至覺得台灣的政策規劃都顯得太慢了！不過，台灣處在一個充滿了華人優越感的數千年文化傳統中，要從一個華人為尊的社會，走向一個歡迎多元族群和跨國文化的社會，確實是一條漫長的路程。
2022-10-08 00:00
通膨有一定的緩解 但下降速度不會太快
在國際貨幣基金（IMF）近期的報告中，用了一個相對簡單的總供給—總需求曲線變化圖，清楚說明了造成當前高通膨的原因，包括供應鏈瓶頸、商品需求上升，服務需求下降、總體刺激措施、勞動力供給衝擊及烏俄地緣衝突衝擊能源與糧食供給這五大因素。
2022-09-28 17:25
新加坡孕婦高雄旅遊...遭聯結車撞重傷！判賠1257萬
一對新加坡籍的夫妻2018年11月間到台灣旅遊，騎電動車在高雄一處路口與轉彎的聯結車發生車禍，造成懷孕的陳姓妻子重傷，頭部、腳部重創、蜘蛛網膜下出血，甚至必須以輪椅代步，不但影響學業，工作也受到影響，夫妻兩人提告求償，法院根據陳妻的勞動力減損62%的鑑定，判聯結車黃姓司機和運輸公司需賠償1257萬多元，全案可上訴，
2022-09-16 12:19
引進外籍白領》少子化損國力 提高生育、開放移民是解方
內政部統計數據資料則顯示，台灣逐漸形成新生兒少、高齡人口多的倒金字塔人口結構，長期攸關國家競爭力與產業發展，影響層面廣大且深遠；少子化與高齡化造成的系統問題直接影響政治、經濟、社會與科技等層面，少子化與高齡化成為政府不可忽視的國安危機警訊。
2022-09-08 11:35
銀髮勞動力線上論壇 邀請企業分享青銀共學經驗
台灣即將邁入超高齡社會，企業該如何因應？台南東纖精密工業，看到中高齡者工作優勢，反而愛用中高齡勝過年輕人，公司不僅進用7成中高齡與高齡員工，還引進多種自動化設備減輕工作負擔，甚至運用師徒制獎金制度，提倡青銀合作，為勞動力找出新活路，13日該公司執行長陳柏旭分享經驗值得企業借鏡。
2022-04-13 16:51
Dr.J／出生率低房價還不跌？ 少子化台灣的4大燃眉問題
今（110）年出生人數，前11月出生數為13萬9693人，預估整年大概就是15萬多一點了；明年又是生肖屬虎，從過去虎年的經驗，我國不喜歡生出小老虎，所以該年度的出生人數大多會崩跌，預估在13萬人之譜，不過大後年（龍年）又會反彈回來；只是經過這一番折騰，大概會進入到新的15萬世代。
2022-03-23 23:00
