ETtoday > 熱搜關鍵字 > 勞動部

勞動部

3天2外送員遭撞亡!網友怒吼「為賺錢犧牲外送員」 勞動部怒推新法

近日連續2起外送員遭撞身亡的案件,讓網友不斷關心,外送員的權益是否有受損。對此,勞動部長許銘春說明,外送員與平台之間的關係,必須看實際狀況,不是業者說了算;勞動部司長王厚偉也說,目前已在擬定新的法規,以保障外送員,預計年底會上路。

政府為搶救青年失業率 4年將投95億推「青年就業方案」

勞動部勞動力發展署指出,為拯救青年失業率問題,今年行政院特將特別針對今年推動「投資青年就業方案」,預估4年投入近95億元,整合8個部會,讓青年可以提升自身技能,也能更快進入職場。

政府放寬農保資格卻等嘸人! 2月推動至今無人申請

行政院農委會為推動「小地主大佃農」政策,建立老農退興機制,鼓勵滿65歲、農保年資滿15以上農民願意將農地出租或轉移,在今年2月13日放寬「農民健康保險條例」第7條第3款規定,除農地所有權人外,其配偶、直系血親、公婆或媳婦,也都可以被保險人所有農地參加農保,但是,根據勞保局最新統計顯示,2月公布放寬至今仍無人來申請。

派遣工會理事長遭不當解雇 派遣公司聲明「不知道他是工會幹部」

台灣勞動派遣產業工會今(8)日在法律顧問的陪同下,到勞動部提出「不當勞動行為裁決」,因為台中榮民總醫院(以下簡稱中榮)傳送勞務採購案在今年8月由美傑環保股份有限公司得標;派遣產業工會指出,該會的理事長在面對新公司面試時表明自己的工會理事長身分後,隨即遭到調職,理事長不願配合就遭到解雇。對此美傑公司執行長黃子豪回應,所有派遣工都是經過正常的遴選程序,並不知道這名吳月霞女士是工會幹部,非針對她個人。

在中榮任職20年工會理事長遭不續聘 今至勞動部提不當裁決

台灣勞動派遣產業工會今(8)日在法律顧問的陪同下,到勞動部提出「不當勞動行為裁決」,因為台中榮民總醫院(以下簡稱中榮)傳送勞務採購案在今年8月由美傑環保股份有限公司得標;派遣產業工會指出,該會的理事長在面對新公司面試時表明自己的工會理事長身分後,隨即遭到調職,理事長不願配合就遭到解雇。對此,勞動部回應,如經裁決認定雇主有構成不當勞動行為,將會依法開罰最高15萬。

勞動部:外送業者如未配合「外送安全指引」 將依職安法開罰3-30萬

勞動部在2日公布了「食物外送作業安全指引」,就是為了保障外送員的安全,今(7)日召開的立法院社會福利及衛生環境委員會中,就有立委提出質疑這樣的安全指引是否有強制性,業者如果不配合,勞動部可以做出什麼相對措施;對此勞動部長許銘春表示,目前已公告的「食物外送作業安全指引」已函釋給各家業者,未來如果外送業者沒有按照這項規定來保障外送員的安全,將會依反職安法相關規定開罰3-30萬元。

藍委質疑行政院可退回基本工資調整 勞長許銘春:不會有這情況

立法院今(7)日召開社福及衛生環境委員會,在會議中國民黨立委蔣萬安指出,日前傳出「最低工資法草案傳出將把行政院須20日內核定及不得退回文字刪除」,這樣是否會衍生出未來行政院可退回基本工資審議結果阻礙薪資調整,對此勞動部長許銘春回應,不會有此情況。

家長連署要「帶薪陪病假」 勞動部長許銘春今回應

腸病毒、流感在今年創新高,直到開學都不斷傳出疫情,學校停課消息頻傳,使得家長必須特地請事假回家照顧小孩或是帶小孩看病,但一年7天的特休假根本不夠用,因此近日便有人到公共政策網路參與平臺連署,希望可以有不扣薪的「孩童陪病假」,截至目前為止已有1052人附議連署。對此,勞動部長許銘春今(7)日也做出回應,勞工如果有這個需求是會重視的,但由於這件事影響層面太大,未來還會詳細研擬。

勞動部:聘僱新外籍移工空窗期已縮短至3個月  暫無取消計畫

台灣國際勞工暨雇主和諧促進協會今(5)日到勞動部前陳情,提出的7大訴求中,希望可以終止「外籍勞工逃逸後,雇主的空窗懲罰期」,對此,勞動部常務次長林三貴回應,目前移工轉換空窗期訂3個月,目的是希望雇主負「管理責任」,並可以保障本地勞工的工作權。

雇主:不良移工害死人還可轉出 勞動部應建立履歷保障

台灣國際勞工暨雇主和諧促進協會今(5)日到勞動部前陳情,提出了7大訴求要求勞動部可以改善雇主與外籍勞工間的雇傭關係,其實早在去年4月就已經向總統府提出陳情,希望政府可以正式雇主的權益,建立一個完整個機制,讓不良移工的「轉出履歷」透明化,避免出現更多受害雇主,不料陳情卻石沉大海。

勞動部:女性工會幹部成員逐漸增加 男女比例呈現7:3

勞動部今(4)日指出,愈來愈多女性突破傳統角色,投入職場並加入工會,或擔任工會會務人員,讓工會會務運作與過往有很大的不同;依據各縣(市)政府提供資料顯示,女性理事、監事人數及比率,自101年25.9%提升至107年31.4%,增加5.5個百分點,而近5年皆維持在30%以上的比率,顯見女性在參與工會事務之意願已有提升,且更勇於擔任幹部等領導角色為工會會員服務。

保障外送員安全 勞動部職安署公布「安全指引」要求業者落實

勞動部職安署為增進外送員勞動安全措施,在昨(2)日發布「食物外送作業安全指引」,並要求業者落實交通事故預防及處理、熱危害防止等安全管理作為,且在颱風天等惡劣氣候下應停止從事食物外送作業,以維護外送員之生命安全。

勞動部澄清從未改變仲介收費政策 今日會議並未有結論

勞動部今(2)日召開「研商收費事宜」會議,在會前就有勞團到勞動部前陳情,希望勞動部可以聆聽外籍移工的心聲,不要讓移工們在被仲介撥一層皮,對此就有媒體報導勞動部改變「仲介得向移工收取期滿轉聘之買工費、仲介收費政策改回去」部分,針對此事,勞動部澄清,「本次會議並無預設立場,會上意見分歧,並無做成共識,更無媒體報導勞動部改變禁止仲介公司任意收費政策之情形。」

勞團反對買工費合法化 勞動部今開會商討

台灣移工聯盟今(2)日到勞動部前陳情,反對勞動部將「買工費就地合法化」,並要求廢除私人仲介制度,強制郵政對政府直接聘僱。對此勞動部回應,為研商收費的合理性,以確實保障雇主與移工權益,並促使私立就業服務機構收費數額合理化,將邀集主要移工來源國在台辦事處、雇主團體、仲介團體及NGO團體等共同開會研商,以獲得社會最大共識

華映大量解雇1900名勞工 勞動部:不排除禁止實際負責人出境

華映公司今(1)日向桃園市政府勞動局函報解僱1900名員工的大量解僱計畫書,勞動部與勞動局同時要求該公司應儘速確認積欠勞動債權,並依期給付。勞動部強調,必要時不排除啟動依法禁止實際負責人出境,及透過墊償員工薪資等作為,以確保勞工相關權益。

勞動基金截至8月底獲利3322億元 創同期新高

勞動部基金運用局今(1)日公布今年截至8月底,勞動基金規模為4兆2405億,收益數達3322億元,收益率為8.38%,單月收益因受到股市修正影響,微幅增長77億5千萬元。勞動部基金運用局副局長劉麗茹表示,今年全球股市雖受到中美貿易戰、英國脫歐等影響均有小幅下跌,但因勞動基金運用局的多元佈局發揮作用,才能讓勞動基金不受影響反而逆勢成長。

勞團籲防災假入法 勞動部回應「醫院、水電瓦斯無法一體停工」需審慎考量

米塔颱風來襲,一如以往,授權各縣市政府決定是否放颱風假,但勞工團體今(30)日呼籲政府盡速將「防災假」立法,本會期完成立法程序。對此,勞動部回應,此一議題已開會研商過,但各方意見多元,且各行業性質及民生服務需求不同,例如醫療院所、社福機構、水電瓦斯、公共交通等,無法立即或一體停工,如立法以「放假」的概念,強制規定颱風來襲時即全面停止勞工出勤,實務運作勢必發生問題,必須審慎考量。

一次看懂!颱風假不同調 四種出勤計薪情況

米塔颱風來襲,各縣市停班情況不一,企業應該如何放假計薪?勞動部說,如果勞工朋友的工作地、居住地或上班必經途中任一轄區,已經停班,勞工可以不出勤,雇主也可以不給薪;未出勤的勞工,雇主不宜扣發工資,也不得視為曠工。 以下是針對不同情況,所做的整理,幫忙大家一次看懂。

打工族無法一起休國慶連假? 勞動部今公布最新函釋

即將迎來國慶4天連假,不過在此之前下周六(10月5日)必須要先補班、補課,但部分工時勞工(打工族)一直以來都有著無法跟著一起放連假的爭議,對此勞動部今(27)日公布最新函釋,若企業是跟著政府部門的行事曆出勤,部分工時勞工(打工族)也可比照適用,即日起生效。

近5成青年初次就業遭遇困難 勞動部攜手自強基金會鼓勵青年追夢

為了提供參與「雙軌訓練旗艦計畫」及「產學訓合作訓練」的大學新鮮人正確的職涯觀念及瞭解勞動法令規定, 勞動部勞動力發展署桃竹苗分署攜手自強基金會,近日在苗栗藍鵲渡假莊園舉辦兩天一夜「未來,由我決定」產學計畫聯合迎新宿營活動,鼓勵青年追尋夢想。

熱門新聞

最夯影音

更多

熱門快報

回到最上面