記者紀佳妘／綜合報導
第33次基本工資審議委員會16日登場，勞、資、學、政四方進行9小時拉鋸戰，打破史上最長基本工資審議會議紀錄，最後才拍板定案，月薪從現行2萬2000元調至2萬3100元，調漲5%，時薪則從140元調至150元，調幅7.14%，預估有225.74萬名勞工受惠，這項決議仍須提報行政院核定，預計2019年元旦起實施，總統蔡英文也在臉書發文，「我們終於把曾經是低薪代名詞的22K，送入歷史了」。
▲勞動部長許銘春。（圖／記者謝盛帆攝）
基本工資拍板定案 許銘春：沒偏袒任一方
勞動部長許銘春上任後首次主持基本工資審議委員會，特別準備甜點和從美國帶回來的咖啡、茶，展開長達9小時馬拉松談判，儘管會中出現小插曲，勞方一度憤而離席，經過溝通下才勸回，最後綜合各項指標，提出建議案才決定調漲基本工資，強調「沒偏袒任一方」。
基本工資調幅太高 資方含淚接受
基本工資審議委員會從白天戰到天黑，最終勞動部長許銘春出面協調，拍板月薪調漲5%、時薪漲7.14%，全國商業總會原先希望調薪2%，理事長賴正鎰對最終決議感到驚訝，「企業只能含淚接受，只能遵守政府所訂出的辦法」，就連與會的全國工業總會理事何語也說，「不滿意，也只好接受」，基本工資調漲會增加390億的成本，對中小企業衝擊很大，邊際的中小企業恐遭淘汰。
▲基本工資審議委員會召開前，7位勞方委員會前聚集在勞動部喊口號表達訴求。（圖／記者紀佳妘攝）
基本工資28K變23K 勞方怒政府偏袒資方
勞資雙方今天火力全開，距離會議結束前半小時，勞方一度憤而離席，所幸在勞動部長許銘春、勞動部條件及就業平等司長謝倩蒨等多位官員勸回，對於最後定案，全國產業總工會理事長莊爵安認為，月薪、時薪調太少，直呼「不能接受」、「政府偏袒資方」，全國教師工會總聯合會代表張旭政也說，勞動部是「向資方傾斜，往資方靠攏」，感覺很悲哀，這個國家似乎是商人治國。
基本工資月薪、時薪雙漲 學者：預料之內
台灣經濟研究院景氣預測中心主任孫明德表示，這次調整幅度「是在預料之內」，這跟前2年漲幅相同，過去兩年薪資調高5%，現在時薪7%也比較符合台灣的現況，對經濟跟物價不會有太多負面的影響。不過，「政府還有很多政策、配套要出，不能光靠基本工資這一招」。
▲和碩董事長童子賢。（圖／資料照）
告別22K時代 科技大老表態「支持」
和碩董事長董子賢表態支持「理性與感性」的折衷方案，這樣漲幅不算高，台灣應該擺脫一直停留22K的刻板印象，在許可範圍內，盡可能分享獲利成果給員工，而群聯發言人于紹庭也指出，電子業的薪資和政府訂定的基本工資脫鉤，且遠高於此，但他認為資本工資調漲能夠帶動景氣。
基本工資雙漲 打工族受惠最大
根據1111人力銀行「上班族薪資成長調查」指出，高達9成7受訪上班族，支持基本工資應該調漲，認為月薪應上漲至2萬6906元、時薪也應該上漲至162元。1111人力銀行公共事務部暨職涯發展中心總經理李大華表示，以時薪計算的勞工來說確實有受惠；yes123求職網發言人楊宗斌也說，基本工資調漲主要照顧到邊際勞工，像時薪的提高，有助二度就業婦女、中高齡勞工與學生打工族，改善經濟狀況。
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